KOMPETENSI SDM DAN PENGARUHNYA
TERHADAP KINERJA UMKM DI KABUPATEN BENGKULU SELATAN
(Studi Pada UMKM Kecamatan Seginim
Dublin Core
Title
KOMPETENSI SDM DAN PENGARUHNYA
TERHADAP KINERJA UMKM DI KABUPATEN BENGKULU SELATAN
(Studi Pada UMKM Kecamatan Seginim
TERHADAP KINERJA UMKM DI KABUPATEN BENGKULU SELATAN
(Studi Pada UMKM Kecamatan Seginim
Description
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Kompetensi SDM dan pengaruhnya tehadap Kinerja UMKM Di Kabupaten Bengkulu Selatan (Studi Pada UMKM Kecamatan Seginim) dengan variabel Pengetahuan (Knowladge), Keterampilan (Skill), Kemampuan (Ability) dan Kinerja UMKM. Dapat disimpulkan bahwa untuk mengetahui pengaruh Pengetahuan (Knowladge), Keterampilan (Skill), Kemampuan (Ability) Terhadap Kinerja UMKM.
Penelitian ini dilakukan pada pelaku Usaha Mikro, Kecil dan Menengah (UMKM) Di Kabupaten Bengkulu Selatan Kecamatan Seginim, dengan teknik penentuan sampel dengan menggunakan teknik Random Sampling dengan jumlah responden sebanyak 100 orang. Metode pengumpulan data menggunakan koesioner. dengan menggunakan program SPSS versi 16,0.
Pada penelitian ini ada beberapa teknik pengujian data yang digunakan, yaitu menggunakan uji kualitas data validitas dan reliabilitas, Uju Asumsi Klasik meliputi uji normalitas, uji heterokedastisitas, dan uji Multikolinieritas Serta uji hipotesis analisis regresi berganda, uji koefisien determinasi (R2), uji t, dan uji f.
Hasil penelitian ini menunjukan bahwa : (1) Pengetahuan (Knowladge) berpengaruh terhadap Kinerja UMKM, (2) Keterampilan (Skill) berpengaruh terhadap Kinerja UMKM, (3) Kemampuan (Ability) berpengaruh Kinerja UMKM, (4) Pengetahuan (Knowladge), Keterampilan (Skill), Kemampuan (Ability) berpengaruh terhadap Kinerja UMKM.
Penelitian ini dilakukan pada pelaku Usaha Mikro, Kecil dan Menengah (UMKM) Di Kabupaten Bengkulu Selatan Kecamatan Seginim, dengan teknik penentuan sampel dengan menggunakan teknik Random Sampling dengan jumlah responden sebanyak 100 orang. Metode pengumpulan data menggunakan koesioner. dengan menggunakan program SPSS versi 16,0.
Pada penelitian ini ada beberapa teknik pengujian data yang digunakan, yaitu menggunakan uji kualitas data validitas dan reliabilitas, Uju Asumsi Klasik meliputi uji normalitas, uji heterokedastisitas, dan uji Multikolinieritas Serta uji hipotesis analisis regresi berganda, uji koefisien determinasi (R2), uji t, dan uji f.
Hasil penelitian ini menunjukan bahwa : (1) Pengetahuan (Knowladge) berpengaruh terhadap Kinerja UMKM, (2) Keterampilan (Skill) berpengaruh terhadap Kinerja UMKM, (3) Kemampuan (Ability) berpengaruh Kinerja UMKM, (4) Pengetahuan (Knowladge), Keterampilan (Skill), Kemampuan (Ability) berpengaruh terhadap Kinerja UMKM.
Creator
PADILA ANDRIANSA
NPM. 1434020101
NPM. 1434020101
Pembimbing I
Dr. Onsardi, MM
Dr. Onsardi, MM
Pembimbing II
Eti Arini, S.E., M.M
Eti Arini, S.E., M.M
Pengguji 1
Islamunudin, S.E., M.M
Islamunudin, S.E., M.M
Pengguji 2
Ratnawilli, S.E., M.M
Ratnawilli, S.E., M.M
Source
Manajemen
Publisher
UPT PERPUSTAKAAN
Date
01 Desember 2022
Contributor
Universitas Muhammadiyah Bengkulu
Rights
Universitas Muhammadiyah Bengkulu
Language
Bahasa Indonesia
Identifier
Ardiana, dkk (2010). “Kompentensi UKM dan Pengaruhnya Terhadap Kinerja
UKM Di Surabaya”. Jurnal Manajemen dan Kewirausahaan Vol. 12 No.1.
Ari Fajar dan Ipping Supriana, dkk (2014). “Knowladge Manajemen Di UKM”.
Jurnal Ilmiah Teknologi Informasi Terapan (ISSN 2401-3911) Vol. 1, No.1
Ekaningtiyas Widiastuti, (2019). “Peningkatan Pengetahuan, Keterampilan dan Kemampuan Sumber Daya Manusia Sebagai Strategi Keberlangsungan Usaha Pada UMKM Batik Di Kabupaten Banyumas”. Jurnal Ekonomi Bisnis dan Akuntansi (JEBA) Vol. 21, No.01.
Imam Ghozali, (2013). “Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 21 Edisi 7”. Semarang: Badan Penerbit UNDIP.
Iwan dan Dina, dkk (2014). “Analisis Faktor Penentu Kompetensi Berdasarkan Konsep Knowladge, Skill dan Ability Di Setral Kaos Suci Bandung”. Jurnal Computech dan Bisnis Vol. 8, No.1.
Kristiana Sri utami, (2018). “Analisis Kompetensi Sumber Daya Manusia Dan Kinerja Pengrajin Batik Sentra Batik Pendowoharjo”. Jurnal EBANK Vol. 9, No. 2.
Nedi Hendri, (2016). “Kompetensi SDM Terhadap Kinerja UMKM di Kota
Metro”. Jurnal Manajemen Vol. 12, No. 1.
Rizky Akbar Anwar dan Muhammad Syafiqurrahman, (2016). “SDM Usaha
Mikro Kecil dan Menengah (UMKM) di Surakarta”. Jurnal Infestasi Vol.
12, No. 1.
Sudibyo, B. (2014). “Kamus Besar Indonesia”. Jakarta : PT. Gramedia Pusaka
Utama
Sugiyono, (2016). Metode Penelitian Kuantitatif Kualitatif Dan R&D. Bandung: Alpabeta.
Sulistyandari dan Ekaningtiyas, (2016). “Kompetensi SDM dan Pengaruhnya Terhadap Kinerja UMKM Batik di Kabupaten Banyumas”. Performance Vol. 22, No. 2.
Undang-Undang Republik Indonesia, Nomor 20 Tahun 2008 “Usaha Mikro Kecil dan Menengah (UMKM)”. Jakarta: Lembaga negara Republik Indonesia. Jakarta: Kementrian Dalam Negeri.
Yeti Suhartini, (2015). “Pengaruh Pengetahuan dan Keterampilan Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Pada Industri Kerajinan Kulit Mading, Bantul Yogyakarta)”. Yogyakarta: Universitas PGRI Yogyakarta
Yunita dan Victor, (2016). “Pengaruh Knowladge Manajemen, Skill dan Attitude Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Pada PT. Bank Sulutgo Kantor Pusat Di Manado. Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol. 16, No.01.
http://bengkuluekspress.com/jumlah-ukm-terus-meningkat/ diakses 09 April 2019
UKM Di Surabaya”. Jurnal Manajemen dan Kewirausahaan Vol. 12 No.1.
Ari Fajar dan Ipping Supriana, dkk (2014). “Knowladge Manajemen Di UKM”.
Jurnal Ilmiah Teknologi Informasi Terapan (ISSN 2401-3911) Vol. 1, No.1
Ekaningtiyas Widiastuti, (2019). “Peningkatan Pengetahuan, Keterampilan dan Kemampuan Sumber Daya Manusia Sebagai Strategi Keberlangsungan Usaha Pada UMKM Batik Di Kabupaten Banyumas”. Jurnal Ekonomi Bisnis dan Akuntansi (JEBA) Vol. 21, No.01.
Imam Ghozali, (2013). “Aplikasi Analisis Multivariate dengan Program IBM SPSS 21 Edisi 7”. Semarang: Badan Penerbit UNDIP.
Iwan dan Dina, dkk (2014). “Analisis Faktor Penentu Kompetensi Berdasarkan Konsep Knowladge, Skill dan Ability Di Setral Kaos Suci Bandung”. Jurnal Computech dan Bisnis Vol. 8, No.1.
Kristiana Sri utami, (2018). “Analisis Kompetensi Sumber Daya Manusia Dan Kinerja Pengrajin Batik Sentra Batik Pendowoharjo”. Jurnal EBANK Vol. 9, No. 2.
Nedi Hendri, (2016). “Kompetensi SDM Terhadap Kinerja UMKM di Kota
Metro”. Jurnal Manajemen Vol. 12, No. 1.
Rizky Akbar Anwar dan Muhammad Syafiqurrahman, (2016). “SDM Usaha
Mikro Kecil dan Menengah (UMKM) di Surakarta”. Jurnal Infestasi Vol.
12, No. 1.
Sudibyo, B. (2014). “Kamus Besar Indonesia”. Jakarta : PT. Gramedia Pusaka
Utama
Sugiyono, (2016). Metode Penelitian Kuantitatif Kualitatif Dan R&D. Bandung: Alpabeta.
Sulistyandari dan Ekaningtiyas, (2016). “Kompetensi SDM dan Pengaruhnya Terhadap Kinerja UMKM Batik di Kabupaten Banyumas”. Performance Vol. 22, No. 2.
Undang-Undang Republik Indonesia, Nomor 20 Tahun 2008 “Usaha Mikro Kecil dan Menengah (UMKM)”. Jakarta: Lembaga negara Republik Indonesia. Jakarta: Kementrian Dalam Negeri.
Yeti Suhartini, (2015). “Pengaruh Pengetahuan dan Keterampilan Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Pada Industri Kerajinan Kulit Mading, Bantul Yogyakarta)”. Yogyakarta: Universitas PGRI Yogyakarta
Yunita dan Victor, (2016). “Pengaruh Knowladge Manajemen, Skill dan Attitude Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Pada PT. Bank Sulutgo Kantor Pusat Di Manado. Jurnal Berkala Ilmiah Efisiensi Vol. 16, No.01.
http://bengkuluekspress.com/jumlah-ukm-terus-meningkat/ diakses 09 April 2019
Collection
Citation
PADILA ANDRIANSA
NPM. 1434020101
et al., “KOMPETENSI SDM DAN PENGARUHNYA
TERHADAP KINERJA UMKM DI KABUPATEN BENGKULU SELATAN
(Studi Pada UMKM Kecamatan Seginim
,” Repository Universitas Muhammadiyah Bengkulu, accessed April 19, 2024, http://repo.umb.ac.id/items/show/3081.
TERHADAP KINERJA UMKM DI KABUPATEN BENGKULU SELATAN
(Studi Pada UMKM Kecamatan Seginim
,” Repository Universitas Muhammadiyah Bengkulu, accessed April 19, 2024, http://repo.umb.ac.id/items/show/3081.