Browse Items (683 total)

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kompensasi, Disiplin Kerja, dan Motivasi Terhadap kinerja Karyawan PT. Astra Motor Cabang Bengkulu baik secara parsial maupun simultan. Ada beberapa variable bebas (x) yang akan dibahas dalam…

Penelitian ini berjudul pengaruh Kompensasi, Komitmen Organisasi dan Kepuasan Kerja Terhadap Turnover intention Pada PT. Bukit Angkasa Makmur Bengkulu. Rumusan masalah dalam penelitian ini yaitu apakah pengaruh Kompensasi, Komitmen Organisasi dan…

Judul penelitian ini adalah Pengaruh Kompesnsai, Lingkugan Kerja, dan
budaya organisasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT Ciptamas Bumi
Selaras (CBS). Penelitian ini didasari pentingnya kepuasan kerja karyawan pada
perusahaan. Kepuasan…

Tujuan umum dari penelitian yang dilakukan adalah untuk mencari ada tidaknya Pengaruh Kompensasi, Lingkungan Kerja Dan Pengembangan Karir Terhadap Turnover Intention Pada Karyawan Pt. Karya Sawitindo Mas. Penelitian ini merupakan jenis penelitian…

Penelitian ini berjudul pengaruh Kompensasi, Motivasi Kerja dan Komitmen Organisasi terhadap Turnover intention Pada PT. Selamat Group Kota Bengkulu. Rumusan masalah dalam penelitian ini yaitu apakah pengaruh Kompensasi, Motivasi Kerja dan Komitmen…

This study entitled the effect of Compensation, Job Training and Job Satisfaction on Marketing Employee Performance at PT. Agung Toyota Bengkulu. The formulation of the problem in this study was whether the effect of Compensation, Job Training and…

Penelitian ini berjudul Pengaruh Kompetensi dan Kompensasi Terhadap
Kinerja Karyawan PT. Telkom Indonesia (Persero) Bengkulu. Rumusan masalah
dalam penelitian ini yaitu apakah kompetensi dan kompensasi berpengaruh
terhadap kinerja karyawan PT.…

Penelitian ini berjudul Pengaruh Kompetensi dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan PT. Telkom Indonesia (Persero) Bengkulu. Rumusan masalah dalam penelitian ini yaitu apakah kompetensi dan kompensasi berpengaruh…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi dan motivasi terhadap kinerja karyawan RSUD Arga Makmur Bengkulu Utara. Obyek penelitian ini adalah karyawan RSUD Arga Makmur Bengkulu Utara, dengan metode penarikan sampel dalam…

Penelitian ini bertujuan a). Untuk mengetahui pengaruh kompetensi individu
terhadap kinerja karyawan PT. BRI Syariah Cabang Bengkulu. b). Untuk
mengetahui pengaruh dukungan organisasi terhadap kinerja karyawan PT. BRI
Syariah Cabang Bengkulu.…