Browse Items (683 total)

  • Collection: Manajemen

PENGARUH PROMOSI DI MEDIA SOSIAL DAN LOKASI TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIANPADA KEDAI MBAK WINDA

Adapun permasalahan dalam penelitian ini adalah apakah promosi di media sosial dan lokasi berpengaruh terhadap keputusan pembelian pada Kedai Mbak dapun permasalahan dalam penelitian ini adalah apakah promosi di media…

iPENGARUH REWARD DAN PUNISHMENTTERHADAP KINERJA KARYAWAN PADAPT. SANDABI INDAH LESTARIBENGKULU UTARA

Penelitianini bertujuan untuk mengetahui Faktor-faktor apa saja yang mempengaruhi kinerja karyawan yang meliputi: (1) Pengaruh Rewardterhadapkinerja karyawanPT. Sandabi Indah Lestari Bengkulu Utara,(2) Pengaruh Punishmentterhadapkinerja …

PENGARUH MOTIVASI, KOMUNIKASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT. MATAHARI DEPARTMENT STORE BENCOOLEN MALL

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi, komunikasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan Matahari Departement Store Bencoolen Mall.motivasi, komunikasi dan lingkungan kerja merupakan faktor atau aspek-aspek yang dapat…

PENGARUH SUASANA TOKO (STORE ATMOSPHERE) DAN LOKASI TERHADAP MINAT BELI KONSUMEN PADA RESTORAN KAMPUNG KECIL
KOTA BENGKULU

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh suasana toko (store atmosphere) dan lokasi terhadap minat beli konsumen pada Restoran Kampung Kecil Kota Bengkulu. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 130 orang konsumen yang berbelanja di Restoran…

PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR DAN PROMOSI JABATAN TERHADAP SEMANGAT KERJA KARYAWAN PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM KOTA BENGKULU

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Pengembangan Karir dan Promosi Jabatan Terhadap Semangat Kerja Karyawan PDAM Kota Bengkulu. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan teknik sampling jenuh atau sensus. Teknik…

PENGARUH PEMBERIAN UPAH DAN INSENTIF TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA
KARYAWAN DI PT DARIA DHARMA
PRATAMA IPUH KABUPATEN
MUKOMUKO

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Pemberian Upah Dan Insentif Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan di PT Daria Dharma Pratama Ipuh Kabupaten Mukomuko, baik secara parsial maupun simultan. Ada beberapafaktor yang akan dibahas dalam…

PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA RESTORAN WARUNG PINDANG DI KOTA BENGKULU


Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji Pengaruh karakteristik individu dan beban kerja terhadap kinerja karyawan pada Restoran Warung Pindang di kota Bengkulu. Penelitian ini didasari pentingnya memperhatikan kinerja dalam suatu organisai agar…

PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU, LINGKUNGAN KERJA DAN PROMOSI
JABATAN TERHADAP KINERJA
KARYAWAN
(Studi Kasus Pada PT. Lestari Mitra Sembada Kota Bengkulu )

PT Lestari Mitra Sembada beroperasi sebagai Cineplex 21 Group adalah sebuah jaringan bioskop di Indonesia, dan pelopor jaringan cineplex di Indonesia.Tujuan dalam penelitian ini adalah Untuk mengetahui pengaruh karakteristik individu, lingkungan…

PENGARUH KEPUASAN DAN KEPERCAYAAN TERHADAP MINAT BELI KONSUMEN DI SOEDJENK COFFEE BENGKULU

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Satisfaction dan Trust Terhadap Purchase Intention di Soedjenk Coffee Bengkulu. Penelitian ini dilakukan pada Soedjenk Coffee Bengkulu. Populasi yang digunakan dalam penelitian ini adalah konsumen…

PENGARUH ROTASI DAN MUTASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI KASUS PADA PTPN 7 CABANG BENGKULU)

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: Pengaruh Rotasi kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Karyawan PTPN 7 Cabang Bengkulu. Pengaruh Mutasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Karyawan PTPN 7 Cabang Bengkulu. Metode penelitian ini adalah…